De Birkman methode als hulpmiddel voor teamontwikkeling

Waarschijnlijk ken je de metafoor van de ijsberg wel: (gedeeltelijk) boven het wateroppervlakte zijn kennis en concreet waarneembaar gedrag. Onder het wateroppervlakte zijn je talenten, je zelfbeeld, je waarden, drijfveren en je identiteit. Deze dingen onder de waterspiegel bepalen je waarneembare gedrag.

De Birkman-methode is ontwikkeld voor mensen die meer inzicht willen  willen krijgen in de dingen onder de waterspiegel. En voor mensen die zich niet willen beperken tot hun eigen gedrag, maar die ook inzicht willen in de manier waarop zij zich tot anderen verhouden. Voor veel teams is de Birkman methode een prima basis om de teamontwikkeling in relatief korte tijd te stimuleren. De Birkman methode verschaft inzichten in onderliggende gedragingen, drijfveren, waarden, denkpatronen etc. Het kennen, uitwisselen en herkennen van deze zaken bij elkaar is een belangrijke stimulans bij teamontwikkeling. Weten hoe anderen ‘werken’, zonder daarover te oordelen, verhoogt het gevoel van onderling vertrouwen en veiligheid. Lees verder